Junior HR Manager

Space Gold Mandiri · 📍 Tanjung Priok, Jakarta Raya · Diposting 2026-10-12

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 17.000.000 – Rp 24.000.000 per month

Space Gold Mandiri adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan emas dan perak. Kami sedang mencari seorang Junior HR Manager yang akan membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia kami dengan baik. Junior HR Manager akan bekerja sama dengan tim kami untuk memastikan bahwa kami memiliki tim yang kuat dan berkompeten.

Peran ini adalah peran yang sangat penting dan akan memberikan kesempatan bagi Anda untuk berkembang dan belajar banyak hal baru. Kami menawarkan lingkungan kerja yang positif dan mendukung, serta gaji yang kompetitif.

Jika Anda tertarik dan memenuhi kualifikasi yang kami butuhkan, silakan kirimkan lamaran Anda ke email kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.

Mengelola data karyawan dan memastikan keakuratan dan kemutakhiran data.

Membantu dalam pengelolaan kehadiran dan cuti karyawan.

Mengkoordinasikan pelatihan dan pengembangan karyawan.

Membantu dalam pengelolaan hubungan kerja dan penyelesaian masalah.

Membantu dalam pengelolaan asuransi dan manfaat karyawan.

Membantu dalam pengelolaan kinerja karyawan.

Memberikan dukungan kepada manajemen dalam pengambilan keputusan terkait sumber daya manusia.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Memiliki gelar Sarjana atau Diploma dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.

Pengalaman kerja minimal 1-2 tahun sebagai HR Officer atau peran terkait di perusahaan lain.

Memahami dan mematuhi peraturan dan perundang-undangan terkait sumber daya manusia.

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.

Memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.

Memiliki kemampuan pengorganisasian dan manajemen waktu yang baik.

Memiliki kemampuan menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.

Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

<h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan rekrutmen dan seleksi karyawan.</li><li>Kemampuan pengelolaan data karyawan.</li><li>Kemampuan pengelolaan kehadiran dan cuti karyawan.</li><li>Kemampuan pelatihan dan pengembangan karyawan.</li><li>Kemampuan pengelolaan hubungan kerja.</li><li>Kemampuan pengelolaan asuransi dan manfaat karyawan.</li><li>Kemampuan pengelolaan kinerja karyawan.</li><li>Kemampuan menggunakan perangkat lunak HR.</li>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang